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Verwaltungen stehen immer wieder vor neuen Forderungen und müssen in der Lage sein, nicht nur die aktuellen Herausforderungen, sondern auch die zukünftigen zu meistern.
Politik und Gesellschaft verlangen ständig neue, oft sehr komplexe Dienstleistungen vom öffentlichen Sektor. Diese Dienste sind meist Teil eines größeren Ökosystems, was zusätzliche Herausforderungen mit sich bringt.
Darüber hinaus muss die Regierung in dem derzeitigen dynamischen Umfeld als eine Art Notfall-Agentur agieren. Beispiele dafür sind Gesundheitskrisen, der Klimawandel, demografische Verschiebungen und geopolitische Konflikte. Gleichzeitig erhöhen noch der Kostendruck und die Anforderungen an Zuverlässigkeit, Sicherheit und Agilität sowie das Versprechen der Digitalisierung den Leistungsdruck.
Um diese Herausforderungen zu meistern, müssen Organisationen des öffentlichen Sektors neue Lösungen finden, um ihre Widerstandsfähigkeit, Flexibilität, Effizienz und Effektivität zu erhöhen. Oft haben diese Lösungen starke Auswirkungen auf die Organisation selbst, sie verändern die Führungsansätze, erfordern neue Fertigkeiten bei den Mitarbeitern und machen moderne digitale Lösungen zu einer Notwendigkeit.
Um Herausforderungen zu meistern, müssen Organisationen des öffentlichen Sektors neue Lösungen finden, um ihre Widerstandsfähigkeit, Flexibilität, Effizienz und Effektivität zu erhöhen.
Dank unserer langjährigen Erfahrung mit Organisationen des öffentlichen Sektors und unserer einzigartigen Kombination verschiedener Kompetenzen ist Eraneos in der Lage, Verwaltungen dazu zu beraten, wie sie den Herausforderungen der Zukunft am besten begegnen können.
Sustainibility is becoming increasingly important for organizations, as it can have significant impact on an organization’s reputation, financial performance and long-term viability.